Trabajadores de Aires del Sur buscan sostener la planta y reclaman la continuidad laboral

Maximiliano Uriona, trabajador de Aires del Sur, dialogó con AIRE LIBRE FM sobre la compleja situación que atraviesan los empleados de la firma, quienes continúan reclamando por la continuidad laboral mientras sostienen medidas de resguardo dentro de la planta. El trabajador explicó que actualmente los trabajadores avanzan con distintas presentaciones administrativas solicitadas por sus abogados, al tiempo que mantienen el cuidado de las instalaciones fabriles. “Somos los cuidadores de la empresa, así que absolutamente nada se va a romper ni sacar, porque está al resguardo nuestro por el mantenimiento que hacemos todos estos meses”, sostuvo.

El trabajador remarcó que la prioridad sigue siendo preservar la actividad industrial y demostrar que la planta continúa operativa para facilitar la llegada de posibles inversores o alternativas que permitan sostener las fuentes laborales. “Queremos que la fábrica sea viable y vamos a buscar todas las alternativas posibles para empezar a trabajar y generar un ingreso”, afirmó.

En ese sentido, señaló que los empleados acompañan el proyecto presentado en la Legislatura para avanzar sobre la continuidad de la empresa y evitar que la planta quede paralizada. “La planta no puede quedar en manos de Aires del Sur esperando un remate. Si la fábrica no queda a producir, la vamos a rescatar”, expresó.

Uriona también describió el duro impacto económico y social que atraviesan las familias afectadas. Indicó que desde el primer salario adeudado los trabajadores comenzaron a buscar changas y trabajos informales para sostenerse, aunque advirtió que los ahorros ya se agotaron.

“El poco ahorro que había desapareció. Ahora hay que pelear el día a día, afrontar alquileres, cuotas alimentarias y salir a pedir ayuda”, manifestó. Además, cuestionó la pérdida de beneficios sociales y cobertura médica debido a la falta de aportes patronales.

“Nos sacaron las asignaciones y la obra social porque la empresa no aporta. Si no fuera por la UOM no tendríamos servicio de salud”, aseguró, al tiempo que criticó las políticas nacionales y sostuvo que “el sistema defiende a las patronales y jamás a los trabajadores”.

El entrevistado reconoció que la incertidumbre ya provocó que algunos empleados abandonaran la provincia. “Tenemos compañeros que se fueron con sus familias porque no pudieron soportar la situación económica. Eso nos duele muchísimo”, expresó.

A pesar del contexto, destacó el acompañamiento solidario de la comunidad riograndense mediante peñas, actividades deportivas y campañas solidarias. Entre ellas, anunció la realización de un “peñicorso” solidario que se desarrollará el próximo 20 de junio en el gimnasio de la UOM desde las 18 horas.

Según explicó, el evento contará con presentaciones de murga, rock, cumbia y folclore, y la entrada será un alimento no perecedero, útiles escolares o artículos de limpieza. Además, convocaron a artistas locales que quieran sumarse a la iniciativa solidaria.
“Río Grande es una ciudad solidaria y esperamos que nuevamente acompañe a los trabajadores”, señaló Uriona.

Asimismo, informó que continúa la venta de bonos contribución de 10 mil pesos, disponibles a través de los trabajadores o mediante las redes sociales de ADS Río Grande, con el objetivo de recaudar fondos para asistir a las familias afectadas por la crisis laboral.

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